桐城中华职业学校还不错，坚持育人为本、德育为先。根据中职学生特点，注重德育工作的针对性和实效性。在进行常规的德育工作的同时，开创人无我有、人有我特的德育做法。如新生入学“四大课”教育、“班外班主任”管理模式等，推行人性化管理，坚持“成才先成人”育人理念，科学精细化管理与人文关怀密切融合。
推行精细化管理，弘扬人文关怀。学校以“金的人格、铁的纪律”为校训，以服务发展为宗旨，以促进升学、就业为导向，科学化、精细化管理有机结合，促进学生全面发展、健康成长。职教高考成绩斐然，近10年共培养本科学子260人，2024年录取本科院校学生达30人(全市42人)，连续24年稳居桐城市榜首，安庆市前列;
素质教育成果丰硕，技能大赛成绩突出，多次代表安庆市参加省级大赛;积极推进校企合作，产教融合，与上海统嘉、江苏金光、芜湖埃夫特、常州泽达等企业深度合作，加强学生动手实训能力，为社会培养数以万计的技术技能人才。
桐城中华职业学校不断创新办学模式，积极推进集团化办学，实现资源共享，我校是安庆职教集团和长三角智能制造职教集团、大别山职教集团成员单位，长三角国际商务职教集团副会长单位，安徽机电职业技术学院3+2中高职衔接学校，“桐城歌”国家级非遗文化传承定点学校，2019年度获平安校园称号;2023年被认定为安徽省合格(B类)中等职业学校。